Sök

Antirasistiska gärningar i vardagen Syftet med antirasismen är alltid att minska rasismen. För att få till stånd en förändring krävs aktiva antirasistiska gärningar. Det innebär ett aktivt ingripande i olämpligt uppförande och diskriminering. Ett ...

Ledningens engagemang Likabehandlingsplanering är en kontinuerlig process som förutsätter ledarskap. För att planeringen ska ha en verklig genomslagskraft behöver den stöd av organisationens ledning. Ledningen ska tydligt lyfta fram organisationen...

Arbetet mot rasism Rasism är ett allvarligt människorättsproblem som ska ingripas i systematiskt. Rasism upprätthåller ojämlikhet och är skadligt inte enbart för dem som utsätts för rasism utan även för samhället i stort. Antirasism är en metod at...

Vad innebär goda relationer mellan befolkningsgrupper? En genuin demokrati kräver jämlikhet och relationer mellan olika befolkningsgrupper. Arbetet för att främja goda relationer mellan befolkningsgrupperna synliggör faktorer som påverkar individe...

Aktörer och roller Diskrimineringsombudsmannen, diskriminerings- och jämställdhetsnämnden samt arbetarskyddsmyndigheterna övervakar att diskrimineringslagen följs. Brott som har samband med diskriminering utreds av polisen. Jämställdhetsombudsmann...

6.5.2025 | Mot en mer jämlik kommunikation Jämlik kommunikation är effektiv kommunikation. Den beak- tar olika målgruppers behov och respekterar alla människor. Med hjälp av jämlik kommunikation kan människor upp- leva att de blir sedda. I bästa fall kan den...